الأحد, يوليو 14, 2024
الرئيسيةأخبارالبطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا: كل ما يجب أن تعرفه

البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا: كل ما يجب أن تعرفه

إذا كنت تملك شهادة تعليم، فمن المحتمل أن البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا والتحاد الأوروبي هي الخيار الأفضل لك، تابع المقال التالي لمعرفة كل صغيرة وكبيرة عن هذه البطاقة.

ماهي البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا؟

تريد ألمانيا أن تجعل قانون الهجرة الخاص بها هو الأحدث في أوروبا، للقيام بذلك شرعت حكومة هذا البلد في سلسلة من التحسينات لجذب المزيد من العمال المهرة الأجانب والتخفيف من أزمة نقص اليد العاملة في عدة قطاعات.

وتعتبر البطاقة الزرقاء أسهل طريقة للحصول على تصريح عمل، مع أقل عدد من العقبات الإدارية، وكما أنها أيضاً أسرع طريق للحصول على الإقامة الدائمة، في أقل من 21 شهر فقط.!

البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا
البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا

وتعد البطاقة الزرقاء تصريح إقامة موحد على مستوى الاتحاد الأوروبي، ومتوفر في جميع دول الاتحاد الأوروبي (باستثناء أيرلندا والدنمارك)، تستهدف الأفراد المؤهلين تأهيلاً عالياً، ومع ذلك تختلف الشروط من حيث الراتب والمتطلبات اختلافًا كبيرًا بين دول الاتحاد الأوروبي المختلفة.

وبصفتها القوة الاقتصادية الأولى في أوروبا، فإن ألمانيا تمثل 83% من البطاقات الزرقاء الصادرة في عام 2019.

ما هي مزايا البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا ؟

تعتبر البطاقة الزرقاء بمثابة تصريح عمل يسمح للعمال ذوي المهارات العالية من خارج الاتحاد الأوروبي (EU) بالعمل والعيش في أي دولة داخل الاتحاد الأوروبي تشارك في برنامج البطاقة الزرقاء.

تابع ايضا تسهيلات جديدة للعمل في ألمانيا

تتضمن بعض مزايا حمل البطاقة الزرقاء ما يلي:

حرية التنقل في أي دولة من دول الاتحاد الأوروبي.

تبسيط عملية التقديم للحصول على البطاقة الزرقاء.

البطاقة الزرقاء
البطاقة الزرقاء

دخول سوق العمل في الاتحاد الأوروبي

المساواة في المعاملة

لم شمل الأسرة

الطريق إلى الإقامة الدائمة بعد فترة سنتين إلى 3 سنوات.

البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا مسارك السريع للإقامة الدائمة

إذا كنت تبحث عن إقامة دائمة في ألمانيا فإن الحصول على البطاقة الزرقاء، هو أسرع الحلول لذلك، حيث يستغرق الحصول على الإقامة الدائمة 33 شهر فقط، مقارنةً بالسنوات الخمس التي يستغرقها تصريح العمل القياسي.

في حال ما تمكنت من تحقيق المستوى B1 في اللغة الألمانية وإثبات ذلك بشهادة معترف بها، فسيتم تقليل فترة انتظارك للحصول على الإقامة الدائمة إلى 21 شهر فقط.

وقت معالجة البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا

تعالج طلبات البطاقة الزرقاء على مستوى مكتب الهجرة، بشكل أسرع من الإقامة الدائمة لكن في أفضل الحالات، قد يستغرق هذا أقل من أربعة أسابيع.

حيث يمكن إصدار البطاقات الزرقاء لمدة تصل إلى خمس سنوات (على الرغم من أن الحد الأدنى للمدة هو ستة أشهر فقط)، في حين لا يتم إصدار تصاريح الإقامة العادية إلا لمدة أقصاها 3 سنوات، وإذا لم يكن عرض العمل الخاص بك مدرج على عقد عمل دائم، فسيتم إصداره فقط لمدة العقد، بالإضافة إلى ثلاثة أشهر.

فوائد البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا للزوجين

تعتبرالبطاقة الزرقاء خيار إذا كان لديك زوج، حيث يسمح لك بلم شم العائلة بدون شروط أو تعقيدات وكما أنك لست ملزم باستيفاء أي متطلبات للغة الألمانية، كما يسمح لكلا الزوجين العمل في ألمانيا.

ما هي عيوب البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا؟

هناك بعض العيوب المحتملة التي يجب مراعاتها، وتشمل مايلي:

البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي
البطاقة الزرقاء للاتحاد الأوروبي

-يجب على المتقدمين استيفاء معايير صارمة ليكونوا مؤهلين.

-مدة محدودة: يتم إصدار البطاقة الزرقاء عادةً لمدة تتراوح من سنة إلى 5 سنوات

-لا يمكنك الإقامة في ألمانيا في حال فقدت عملك لسبب ما، ومضت فوقها مدة 6 أشهر للبحث عن عمل.

شروط الحصول على البطاقة الزرقاء للعمل في ألمانيا

تختلف المتطلبات لأن الدول الأوروبية تختلف اختلاف كبير من حيث تكلفة المعيشة وتوقعات العمل وتوقعات الرواتب، فما هي المتطلبات المحددة للحصول على البطاقة الزرقاء في ألمانيا؟

-الحد الأدنى للراتب السنوي مابين 44304 و 56800 أورو.

-درجة الليسانس أو الماجستير معترف بها في المانيا، أوعقد عمل مدّته لا تقل عن 6 أشهر.

-موافقة من قبل الوكالة الفيدرالية للتوظيف.

-لا يطلب وجود شروط خبرة عملية أو مهنية.

-الحصول على الموافقة من مكتب العمل الألماني عادة ما يحصل عليه صاحب العمل في ألمانيا من أجل الموظف الموجود خارج ألمانيا.

-استثناءات للمهن التي تعاني من نقص

-تعتبر بعض مجالات العمل من المهن التي تعاني من نقص في ألمانيا.

فإذا كان لديك عرض عمل في إحدى هذه المجالات المطلوبة، فسيتعين عليك تلبية حد أدنى أدنى للراتب للتأهل للحصول على البطاقة الزرقاء في ألمانيا:

فيما يلي بعض الأمثلة على المهن التي تعاني من نقص:

مستشارو ومحللو تكنولوجيا المعلومات

مطورو البرمجيات

المهندسين المعماريين

الممرضات

خبراء إدارة الأعمال

مساعدي الإنتاج

مندوبي المبيعات

المهندسين الكهربائيين

المهندسين الميكانيكيين

مديري المبيعات والإنتاج

مستشارو العملاء

مديرو الحسابات

Wassila Lamouri
Wassila Lamourihttp://www.djalia-dz.com
كاتبة صحفية وخريجة معهد علوم الاعلام والاتصال ببن عكنون، مختغة في شؤون الهجرة والحياة بالمهجر.
مقالات ذات صلة
- Advertisment -

أخر الاخبار

error: المحتوى محمي !!